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» Maintenir à jour ses compétences de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes.
» 1ère partie : Documents administratifs
- Les obligations en matière d’affichage.
- Elaboration des cahiers des consignes et du permis de feu (GN13).
- Suivi et planification des contrôles réglementaires.
- Gestion et conservation de l’ensemble des documents propres à sa mission.
» 2ème partie : Commission de sécurité
- Composition, rôle et missions des commissions de sécurité.
- Documents à transmettre ou à tenir à disposition.
» 3ème partie : La réglementation
- Règlement de sécurité dans les ERP : dispositions générales, particulières et spéciales.
- Règlement de sécurité dans les IHG.
- Evolution de la réglementation en matière de moyens de secours.
- Le code du travail.
- Rôle du chef de service en qualité de membre de jury aux examens SSIAP.
» 4ème partie : Notion de droit civil et pénal
- Délégation de pouvoir et de signature.
- Responsabilité civile et pénale.
- Délit de mise en danger de la vie d’autrui.
» 5ème partie : Fonction maintenance
- Les contrats de maintenance des installations de sécurité.
» 6ème partie : Etude de cas
- Analyse d’un projet de construction et d’aménagement.
- Lecture de plan.
» 7ème partie : Accessibilité des personnes handicapées
- Mise en application des obligations réglementaires en matière d’accessibilité aux handicapés dans les ERP, réglementation, analyse et retour d’expérience.
» 8ème partie : Analyse des risques
- Document unique. Plan de prévention. Evaluation des risques de travaux par points chauds.
- Evaluation du maintien du niveau de sécurité.
» 9ème partie : Moyens de secours
- Evolution de la réglementation en matière de moyens de secours.
- Système de sécurité incendie SSI.
- Moyens d’extinction.
- Agents extincteurs.
» 10ème partie : Organisation d’un service de sécurité incendie
- Organisation du service.
- Recrutement.
- Missions.
- Equipements.
- Organisation des rondes.
- Documents du service.
» Chefs de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes (SSIAP3).
» Être titulaire du diplôme SSIAP3 ou de l’ERP IGH 3.
» Être apte physiquement (certificat médical datant de moins de 3 mois conforme à l’annexe VII de l’arrêté du 2 mai 2005
modifié).
» Être titulaire d’une qualification secourisme (AFPS/SST/PSC1) en cours de validité.
» Plateau techniques avec un PC Sécurité équipé d’un logiciel SSI
» Site adapté permettant les rondes de sécurité incendie
» Aire de feu / RIA / Extincteurs eau pulvérisée et CO2
» Local enfumé par des fumées froides et non toxiques
» Livret de cours
» Vidéos
» Présence à l’ensemble des séquences programmées et évaluation continue
» Attestation délivrée par l’organisme de formation délivrée à l’issue de la formation
» Les personnes titulaires du diplôme SSIAP3 ayant dépassé la date limite de recyclage ou ne pouvant pas justifier d’au moins
1607h de pratique SSIAP3 durant les 36 derniers mois doivent se soumettre à une remise à niveau afin accéder à l’emploi
de chef de service de sécurité incendie et d’assistance à personnes.
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