Intelligence collective

• Appréhender les dynamiques de l'individu et de l'équipe dans le cadre de l'intelligence collective
• Acquérir des outils concrets pour accompagner, dynamiser et manager une équipe
• Élaborer un plan d'actions spécifique à son équipe pour favoriser l'implication et la créativité

Prendre conscience des conditions indispensables au développement de l'intelligence collective d'une équipe

• Définition de l'intelligence collective, de quoi parlons-nous ? Quelles applications ?
• Se représenter les 6 niveaux logiques de la Vision
• Appréhender les caractéristiques de l'environnement équipe
• Prendre conscience du rôle du manager, évaluer le statut des membres de l'équipe
• Vue d'ensemble des processus de l'intelligence collective

Appréhender les caractéristiques d'une équipe performante et efficace

• Réaliser un autodiagnostic de son équipe, savoir réaliser un diagnostic
• Se représenter les caractéristiques d'une équipe performante
• Visualiser les stades de développement d'une équipe
• Mise au point sur les besoins fondamentaux de l'« homo travaillus » et les sources de motivation associées

Concevoir le rôle du manager dans le développement de l'intelligence collective d'une équipe

• Mise au point sur les paradoxes du manager, quel rôle adopter dans le cadre de l'intelligence collective ?
• Concevoir les postures du manager, s"approprier un mode de fonctionnement différent
  • Panorama des différents styles de management
  • Visualiser les outils du manager

Identifier des outils concrets pour développer l'intelligence collective d'une équipe

• Revoir et appliquer les outils des relations interpersonnelles
• Susciter l'autonomie et la coresponsabilité dans son équipe
• Comment élaborer, déployer et aligner la vision intelligence collective ?
• Comment définir des objectifs ambitieux et accessibles ? Comment développer la motivation et l'implication ?
• Comment déléguer les processus et les tâches pour gagner en efficacité

Réalisation d'un plan d'actions individuel dans le cadre de l'intelligence collective 

• Élaboration de scenarii dédiés à chacun pour développer les notions de l'intelligence collective
• Construction d'un plan adapté à son équipe, développer l'efficacité collective