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Handicap - sensibilisation au handicap
Objectifs
Programme
- Sensibiliser l'entourage professionnel au handicap et aux formes de handicap
- Lever les préjugés, changer les regards sur le handicap, améliorer sa communication et son comportement face au handicap
- Favoriser l'intégration d'une personne en situation de handicap dans votre entreprise
Définir le handicap et son environnement pour mieux le comprendre
- S'interroger sur le handicap et la situation de handicap : existe-t-il une différence ?
- La perception plus ou moins divergente sur le handicap en France
- Définitions de la notion de handicap, déterminer les différentes formes de handicap
- Le handicap mental (ou déficience intellectuelle)
- Le handicap auditif
- Le handicap visuel
- Le handicap moteur
- L'autisme et troubles envahissants du développement
- Le handicap psychique
- Les autres formes de handicap : handicap invisible, situations dérangeantes
- Les idées reçues et les "à priori" sur le handicap
La situation et la réglementation propre au handicap en France
- Identifier l'évolution du handicap en France et la perception du handicap
- Focus sur la loi du 5 septembre 2018 : Politique du handicap en entreprise
- Les catégories de bénéficiaires de l'obligation d'emploi (BOE)
- Comprendre le droit des personnes en situation de handicap et l'accès complet au territoire
- Focus sur l'accès des installations ouvertes au public en fauteuil roulant
- Focus sur l'accès des personnes accompagnées d'un chien guide d'aveugle
Accueillir des personnes handicapées en entreprise : attitudes naturelles et savoir être face à la personne handicapée
- Les fondamentaux de la communication verbale et non verbale
- Le non verbal : attitudes naturelles, gestuelle, regard, sourire…
- Le verbal : utiliser le vocabulaire usuel de l’accueil
- Accéder à une posture naturelle (écoute, juste niveau d’empathie, etc.), quel que soit le handicap de la personne
- Libérer sa parole, mais rester vigilant sur le respect de la personne
- Être conscient de son rôle dans la relation avec la personne handicapée
- Savoir-faire et savoir-être à privilégier
Public visé
Cette formation sur le handicap s'adresse à l'ensemble des salariés d'une entreprise
Prérequis
Aucun prérequis pour suivre la formation handicap
Méthodes pédagogiques
- Apports théoriques et pratiques sous forme d'échanges et de débats
- Exercices de mises en situation de handicap
- Ateliers sensoriels
- Support de cours formation handicap
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