Nous utilisons des cookies pour vous fournir l'ensemble de nos services, notamment la recherche et les alertes. En acceptant, vous consentez à notre utilisation de ces cookies.
Choisir mes préférences
Développement de son leadership pour devenir un manageur inspirant
Les clés du Leadership
Les conditions de sa réussite
Son rôle au sein de l'équipe : Garantir – Soutenir – Contrôler
Mener une équipe : identifier les comportements qui « inspirent » et établir son propre diagnostic
Accroître l'implication en maîtrisant les leviers de la motivation
nouveau manageur
Etre en posture de manager
Présentiel ou distanciel
Méthodes participatives alternant entre apport théorique, études de cas, mises en situation, jeux de rôle, échanges et progression en groupe. Un support de cours reprenant les diverses notions du programme est remis à chaque participant.
Qu'il s'agisse de classe virtuelle ou présentielle, des évaluations jalonneront la formation : tests réguliers des connaissances, cas pratiques, ou validation par une certification à l'issue de l'action par les stagiaires, au regard des objectifs visés
Voir plus
Infos
Trouver le bon CACESComprendre l'habilitation éléctriqueMentions légalesConditions d'utilisationNous utilisons des cookies pour vous fournir l'ensemble de nos services, notamment la recherche et les alertes. En acceptant, vous consentez à notre utilisation de ces cookies.
Choisir mes préférences