Hypersensibilité au travail

• Comprendre l’hypersensibilité et son mode d’emploi
• Mieux communiquer avec ses collaborateurs, que ce soit en tant que collègue ou manager
• Identifier les forces des collaborateurs hypersensibles et les mettre au service de l’entreprise

Comprendre l’hypersensibilité et ses caractéristiques

• Comprendre le fonctionnement neurosensoriel de l’hypersensibilité :
  • Caractéristiques de l’hypersensibilité
  • Synthèse d’études scientifiques
  • Cerner les caractéristiques spécifiques de cette sensibilité accrue et d’autres neuro-atypies`
• Identifier les besoins des personnes hypersensibles au travail :
  • Reconnaître & prévenir l’état d’l’hyper-fatigabilité
    • Mieux connaître les RPS associés à l’hypersensibilité
      • Stress
      • Anxiété
      • Etc.

Réalisation d’un audit sensoriel de l’environnement de travail

• Identifier les aménagements et les « parasites » sensoriels pour réduire l’hyper-fatigabilité
  • Identifier les sources de stimuli en entreprise : éclairage, niveaux de bruit, qualité de l’air etc.
  • Points sensibles pouvant générer des impacts négatifs sur la qualité de vie au travail
  • Mettre en place des aménagements en entreprise

Créer des relations professionnelles harmonieuses en tant que collègue ou manager

• Mieux communiquer avec une personne hypersensible/en étant hypersensible : les clés
• Améliorer ses relations et sa communication lorsque l’on est hypersensibles
• Améliorer ses relations et sa communication lorsque l’on manage un individu hypersensible
• Exercice : identifier ses valeurs et son style de communication

Gagner en efficacité professionnelle en étant hypersensible

• Exploration de méthodes pour stimuler la créativité des personnes hypersensibles en milieu professionnel
• Réalisation d’exercices d’intelligence collective :
  • Développer l’innovation sur un sujet particulier