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Devenir Sauveteur Secouriste du Travail

Devenir Sauveteur Secouriste du Travail

Qualiopi
En centre
Initial
Non éligible CPF
Objectifs
Programme
  • Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise ;
  • Protéger de façon adaptée ;
  • Examiner la victime ;
  • Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime ;
  • Secourir la victime de manière appropriée ;
  • Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise ;
  • Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail ;
  • Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention.

Présentation de la formation et de son organisation.

Intervenir face à une situation d’accident du travail :

  • Situer son rôle de SST dans l’organisation des secours dans l’entreprise
  • Protéger de façon adaptée
  • Examiner la victime
  • Garantir une alerte favorisant l’arrivée de secours adaptés au plus près de la victime
  • Secourir la victime de manière appropriée

Contribuer à la prévention des risques professionnels dans l’entreprise :

  • Situer son rôle de SST dans l’organisation de la prévention de l’entreprise
  • Caractériser des risques professionnels dans une situation de travail
  • Participer à la maîtrise des risques professionnels par des actions de prévention

Épreuves certificatives.

Bilan de la formation.

Public visé

Personnel devant connaître les gestes de premiers secours dans le cadre de son activité professionnelle ou devant faire partie de l'effectif des secouristes imposés par le Code du Travail.

Prérequis

Aucun.

Méthodes pédagogiques
  • Exposés théoriques ;
  • Étude de cas concrets ;
  • Ateliers d'apprentissage des gestes ;
  • Mise en situation d'accident du travail simulée.
Modalités d'évaluation

Les compétences mentionnées ci-dessus sont évaluées selon des modalités prédéfinies en prenant appui obligatoirement sur la grille de certification de la certification concernée (disponible sur un espace sécurisé en ligne). Cette grille définit les conditions d’acquisition des compétences à partir d’indicateurs de réussite prédéfinis.

Épreuve certificative n°1 : Lors d’une mise en situation d'accident du travail simulée (action / analyse), le candidat devra montrer sa capacité à mettre en œuvre l’intégralité des compétences lui permettant d’intervenir efficacement face à la situation proposée.

Épreuve certificative n°2 : Avec comme support la mise en situation de travail simulée de l’épreuve 1 et en utilisant le Plan d’Actions Prévention, le candidat devra répondre, lors d’un échange avec le formateur (en groupe ou en individuel), à un questionnement simple portant sur sa connaissance du cadre règlementaire de l’activité SST, et ses compétences en matière de prévention.

Informations complémentaires

Mise à disposition en ligne d'un aide-mémoire à la suite de la formation.

Note de satisfaction des apprenants : 9.4 / 10 (683 avis).

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