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Bilan et compte de résultat

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Objectifs
Programme

Appréhender les mécanismes comptables fondamentaux
Apprécier la solidité financière de l’entreprise à partir de son bilan
Mesurer l’activité et la rentabilité de l’entreprise à partir du compte de résultat 

• Se familiariser avec les règles comptables et les documents financiers
• Apprendre le plan comptable général (PCG) et les principes comptables 

• Intégrer les écritures comptables (journal, grand-livre, balance générale) aux documents de synthèse (bilan, compte de résultat, annexe)
• Acquérir le vocabulaire financier
• Identifier et définir les termes financiers usuels (chiffre d’affaires, marge, résultat, actif, passif, amortissements, provisions, dépréciations…) 

• Assimiler l’actif immobilisé et les amortissements
• Gérer les stocks, les créances clients et autres créances
• Découvrir les valeurs mobilières de placement et les disponibilités
• Connaitre les dépréciations de l’actif
• Comprendre la notion des capitaux propres (dont l’affectation du résultat)
• Connaitre la notion de provisions
• Analyser les dettes financières, les dettes fournisseurs, les dettes fiscales et sociales et les autres dettes
• Evaluer les charges et produits exceptionnels 

• Mesurer l’activité et la rentabilité d’une entreprise à partir du compte de résultat
• Comprendre les niveaux de résultat (résultat d’exploitation, résultat financier, résultat exceptionnel)
• Analyser les principaux indicateurs de la rentabilité de l’entreprise
• Interpréter les soldes intermédiaires de gestion pertinents
• Apprécier la solidité financière de l’entreprise
• Comprendre les postes de l’actif et du passif

Cas pratiques et exercices d’application 

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Prérequis

Aucun

Méthodes pédagogiques

Formation dispensée en présentiel ou à distance (sur demande) par un formateur professionnel de la comptabilité et de la finance : apports théoriques, exercices de mise en situation professionnelle. 

Modalités d'évaluation

Avant la formation : audit des besoins et du niveau
A la fin de la formation : évaluation de la compréhension et de l’assimilation des savoirs et savoir-faire par le formateur
Formation qualifiante : attestation de fin de formation (appelée « certificat de réalisation ») 

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