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Initier une démarche de qualité de vie au travail (QVCT)
Objectifs
Programme
- Comprendre les enjeux autour de la qualité de vie au travail
- Savoir situer la qualité de vie au travail au sein de l’entreprise
- Utiliser des outils efficaces pour mettre en œuvre une démarche de Qualité de vie au travail
Historique, contexte et enjeux de la QVCT.
Définition de la QVCT et de ses composantes.
Périmètre de la QVCT et modèle du référentiel ANACT.
Les acteurs et parties prenantes de la QVCT et leurs missions
Les étapes d’une démarche réussie de la QVCT au sein de son entreprise
Outils pour réaliser la démarche et jeux de rôles.
Mise en situation sur un cas d’étude.
Utilisation des outils en système collaboratif
Public visé
- Encadrement
- Manager
- Chef d’établissement
- Dirigeant
- Responsable R.H
- Directeur R.H
- Membres du C.S.E
- Responsable QHSE
Prérequis
Aucun
Méthodes pédagogiques
Démarche participative et active
Analyses de situations concrètes
Mise en situation avec la réalisation de cas pratiques
Support pédagogique remis au stagiaire
Modalités d'évaluation
Evaluation de positionnement et délivrance d'une attestation de fin de formation
Informations complémentaires
Horaire de 9H à 17H
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