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Assertivité : s'affirmer au quotidien (niveau 1)

Assertivité : s'affirmer au quotidien (niveau 1)

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Objectifs
Programme
  • Découvrir l'assertivité et les bénéfices de sa mise en pratique
  • Apprendre les fondamentaux d'une communication saine et à l'avantage de tous
  • S'approprier les techniques permettant de s'affirmer dans le respect de soi et de l'autre, en toute circonstance
  • Gagner en efficacité et en stabilité dans ses relations interpersonnelles

Connaître les principes de l'assertivité
Se familiariser avec les quatre types de comportements face aux tensions :
. assertivité
. fuite
. manipulation
. agressivité
Comprendre les conséquences des comportements "refuges" : pour soi, pour l’autre, pour la relation 
Définir l'assertivité et ses atouts

Comprendre ses freins, identifier ses forces 
Reconnaître ses comportements refuges pour mieux les dépasser 
Sortir de sa zone de confort, faire des expériences mesurées dans la zone de risque
Identifier ses atouts et ses faiblesses 
Intégrer la proactivité comme facteur de pleine conscience de ses actes

Se doter de leviers pour agir positivement
Découvrir des outils et des méthodes au service de l'assertivité
S'entraîner à dire non, à poser ses limites sans entraver l’espace de l’autre 
Formuler clairement ses demandes sans détour et avec respect 
Savoir faire preuve de bienveillance en toute circonstance 

Améliorer ses relations professionnelles avec sa hiérarchie, ses collègues, ses collaborateurs 
Accepter, recadrer, gérer les critiques positives et négatives
Écouter, questionner les besoins et les contraintes 
Se faire entendre, comprendre, respecter 
Analyser les bénéfices de l'assertivité pour sa fonction 

Mettre en œuvre ses objectifs de progrès 
De la théorie à l’action : s’engager sur la voie du changement et "oser prendre des risques mesurés"

Public visé

Cette formation sur l'assertivité s'adresse aux personnes qui souhaitent bénéficier d'une plus grande aisance dans l’affirmation de soi, une capacité à s’assumer, la volonté de progresser dans son style de communication et dans la relation à l’autre.

Prérequis

Cette formation ne nécessite aucun pré-requis

Méthodes pédagogiques

Nos formateurs DEMOS sont recrutés conformément aux spécifications mentionnées pour chaque formation. Ce sont des professionnels en activité et/ou des experts dans leur domaine. Ils utilisent des méthodes et outils appropriés aux formations qu’ils dispensent et adaptent leur pédagogie au public accueilli.

Pendant la formation : IMPLIQUER ET ENGAGER 
Méthodes actives et participatives, apports théoriques (20%), mises en pratique (50%) et échanges (20%)
Élaboration de son plan d’actions personnalisé
Support de formation

Modalités d'évaluation

Pour assurer un suivi individuel, Demos a mis en place 2 types d’évaluation :

  • Une évaluation de compétences en ligne en début et en fin de formation qui peut prendre différentes formes selon le contenu de la formation suivie : Tests d’évaluation des acquis, cas pratiques, mises en situation, soutenance devant un jury pour les formations à finalité certifiante.
  • Une évaluation de la satisfaction de chaque stagiaire est réalisée en ligne. Cette évaluation est complétée par l’appréciation du formateur à l’issue de chaque session. 

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