Référent·e du CSE contre les agissements sexistes et le harcèlement sexuel au travail

- Maîtriser les contours du sexisme et ses conséquences

- Maîtriser le cadre juridique et les obligations de chacun dans la lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes

- Reconnaître les situations de harcèlement sexuel ou d’agissements sexistes au travail

- Identifier les comportements et situations à risque

- Prendre conscience des problèmes liés au harcèlement sexuel et aux agissements sexistes pour anticiper, prévenir, réagir et lutter contre

- Réagir face au harcèlement sexuel et agissements sexistes et prendre les bonnes mesures.

- Identifier le cadre juridique du harcèlement sexuel et des agissements sexistes au travail

- Comment mettre en place une politique de prévention du harcèlement sexuel et des agissements sexistes en entreprise

- Agir concrètement en cas de harcèlement sexuel et d’agissement sexistes

- Trouver et mettre en place des solutions permettant d'agir concrètement face au harcèlement sexuel et aux agissement sexistes

L’ordre de ce programme n’est donné qu’à titre indicatif. Lors de son déroulement, il pourra être adapté en fonction des besoins des bénéficiaires.