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Santé, Sécurité, Conditions de Travail (SSCT)  pour les membres du CSE

Santé, Sécurité, Conditions de Travail (SSCT) pour les membres du CSE

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Objectifs
Programme

­Permettre aux représentants du personnel d’assurer efficacement leurs missions en termes de santé, sécurité et conditions de travail.

­Développer l’aptitude à déceler et à mesurer les risques professionnels et la capacité à analyser les conditions de travail.

1ère partie : le CSE 

· Les fondements du CSE 

· Mission santé, sécurité et conditions de travail : organisation, rôles et missions 

2ème partie : la santé et la sécurité au travail

· Rectangle : coins arrondis: Dans le cadre de la loi L 2314-1, nous vous proposons également la formation des personnes désignées par le CSE, pour la « lutte contre le harcèlement sexuel et les agissements sexistes » sur ½ journée
Contactez-nous pour de plus amples renseignements.
Termes et définitions 

· Les enjeux de la prévention 

· Les rôles et responsabilités 

· Droit d’alerte / droit de retrait 

· Les partenaires 

3ème partie : analyser les conditions de travail

· Règlementation 

· Analyse des situations de travail : les obligations 

­ Milieu / Locaux 

­ Matériel / Machines 

­ Nuisances 

­ Méthodes / Organisation 

­ Main d’œuvre / Personnel 

­ Les entreprises extérieures 

· Exercice pratique : la visite d’inspection 

4ème partie : prévenir les risques professionnels

· Zoom sur les nuisances : les risques au poste 

· Cas pratique : étude d’un poste, évaluation des risques au poste et pistes
d’amélioration
 

· L’évaluation des risques 

5ème partie : accidents du travail : comprendre pour s’améliorer

· Accidents du travail / accidents de trajet / maladies professionnelles : définitions et statistiques  

· Analyser et comprendre 

- Objectifs 

- Méthode ITAMAMI  

- L’arbre des causes 

­- Exercices pratiques : étude de cas 

­- Retour sur un accident éventuel de l’entreprise ou cas fictifs proposés par le formateur : visite du lieu de l’accident, arbre des causes, actions d’amélioration  

6ème partie : évaluation de la formation et bilan

· Evaluation de la formation au fil de l’eau sous forme de QCM 

· Bilan de fin de formation avec les stagiaires 

7ème partie : Formaliser son analyse et communiquer

· Evaluation des risques : rappels et cas pratiques  

· Entreprises extérieures et co-activité 

· La réunion du CSE : étude de cas 

8èmepartie : Prévenir les risques professionnels

· Approche détaillée 

· Illustration : étude de cas 

9èmepartie : Evaluation et bilan

· Evaluation de la formation au fil de l’eau sous forme de QCM 

· Bilan de fin de formation avec les stagiaires  

Public visé

Les représentants du personnel au CSE devant assurer les missions SSCT

Méthodes pédagogiques

Aucun

Modalités d'évaluation

·Evaluation de la formation au fil de l’eau sous forme de QCM

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